Здобувачі про трудові права офісі мрії і свинячому грипі статистика ринку праці

2DrakonSIN: "Палицю, щоб побити начальника" взяли тільки на сайті.

2 Логін: 100% вибірки має справу з чимось, це однозначно говорить про те, що це норма. І вона влаштовує. До того ж за опитуванням і так виходить, що практично всі працівники чудесним чином задоволені колективами і не хочуть нічого змінювати.

Хлопці, тут ось я "нарив" дещо іншу інфу … Досить примітно …

Джерело: http://info.tatcenter.ru/…9.htm
Офіційна статистика фіксує спад виробництва в промисловості і різке погіршення інших показників (скоротилися обсяги будівництва, вантажоперевезень, інвестицій в основний капітал і пр.). Ділова активність знизилася повсюдно від 10% в МОСКВІ (Катаяма: де до 80% ВСЬОГО РОСІЙСЬКОГО КАПІТАЛУ) і до 75% в деяких регіонах.
Як наслідок, кількість робочих місць скоротилася. Простої потужностей підприємств зростають перетворюючись на багато мільярдні збитки. Чому?

(Катаяма: РОСІЙСЬКІ ТРУДОВІ ПАРАДОКСИ: ВИРОБЛЯТИ НЕ ВИГІДНО, БО ЯК ДІЛОВА АКТИВНІСТЬ в мінус, немає попиту, а не виробляти ЩЕ НЕ вигідно, тому ЯК ТК РФ жорстко "ЗА Піцунда" ТРИМАЄ!)

Згідно російському трудовому законодавству скорочення передбачає виплату до 3-5 середньомісячних окладів. А простої співробітників повинні бути сплачені в розмірі 2/3 від середньомісячного окладу. Тобто рішення про скорочення при великих обсягах — дуже дороге і не може бути прийнято миттєво.
У зв'язку з цим частина компаній різними шляхами намагалася і продовжує намагатися скоротити подібні виплати. Результат не змусив себе довго чекати з жовтня 2008 року потік працівників, які звернулися до правозахисних органів з приводу сумнівних схем звільнення, не виплат компенсацій і зарплат, виріс в рази.

* Тільки за друге півріччя 2008 року співробітники відсудили у роботодавців 4550000000 рублів.
* В 6 разів збільшилася відвідуваність сайту Центру соціально-трудових прав.
* За даними Міністерства охорони здоров'я, з початку жовтня 2008 до 1 березня 2009 в Росії було звільнено 200 625 чоловік. З них 34 241 (17%) осіб були відновлені на попереднє місце роботи. У порівнянні з 1998 роком рівень юридичної підкованості російських працівників істотно виріс.

Ось чому ризики, пов'язані зі скороченням персоналу, часто перевищують заплановану економію.
В результаті великі російські компанії несуть великі фінансові втрати, балансуючи між інтересами бізнесу, вимог трудового законодавства і соціальною стабільністю. А російські платники податків змушені підтримувати завідомо нежиттєздатний бізнес.
(Катаяма: здійснював платник ЦЕ ХТО? Нежиттєздатний бізнес АБО звільнені працівники?)

ІНШИЙ ДЖЕРЕЛО: http://www.hrmonitor.ru/i…=6578

Компанія « Русал », якій належить шахта« Червона шапочка », виплатила йому 550 000 рублів — зарплату, не виплачену за весь час, поки він був відсторонений від роботи. Також йому виплатять 50 000 рублів як компенсацію моральної шкоди та пені за несвоєчасну виплату заробітної плати.Однако попередні рішення цього суду «Русалу» оскаржити не вдалося: за цей рік шахтарі виграли вже 350 позовів, і компанія виплатила 1,9 млн. рублів недоплаченої зарплати за час, коли шахта вставала на просте з ініціативи роботодавця.

300 000 за простій

У суперечках співробітників з роботодавцями суди все частіше не тільки стають на сторону незаконно звільнених працівників, але й присуджують компенсувати солідні суми.
Юрисконсульт юридичної компанії «Петербурзька Егіда», згадує, як нещодавно вдалося добитися виплати 250 000 незаконно звільненої жінці, якій залишалося півроку до пенсії. Анна (ім'я змінено) працювала менеджером по кадрам у великій європейській організації. Гендиректор заявив їй: «Звільняйтеся, у нас тут всі молоді».

Компенсації
600 000 рублів виплатить «Русал» шахтарю Олександру Новосьолову
700 000 рублів можуть виплатити шахтарю Миколі Пиленко
250 000 рублів отримала через суд незаконно звільнена менеджер Анна із Санкт-Петербурга

Джерело: дані суду

PS: Ліричний відступ ….. (не міг утриматися, простий) ….

Олександр Шохін (http://www.kadozor.ru):
За кризовий рік багато знань про російській економіці ще раз підтвердилися. У нас неконкурентоспроможна, не інноваційна і неефективна економіка. А ще в Росії вкрай низька продуктивність праці.
(Катаяма: "За то яка ефективність праці у наших чиновників!", — Так і хочеться заперечити цьому милому чоловікові)
Олександр Шохін (http://www.kadozor.ru):
Багато разів називалися цифри, що показують, що в ряді секторів продуктивність праці в 30 разів нижче, ніж у розвинених країнах, причому в пріоритетних для держави секторах. Що середня величина продуктивності праці в Росії становить 30% від рівня США. Та й демографічна ситуація в країні далека від ідеальної. Без зростання продуктивності праці через якийсь час кадровий дефіцит трансформується в кадровий голод.

Http://info.tatcenter.ru/…9.htm

ВВП в Росії за останні 10 років збільшився майже в 2 рази, і якщо б не осінь минулого року, подвоєння сталося б вже в початку 2010 року. Одночасно з цим, хоча і набагато більш низькими темпами, ріс ВВП на одного працюючого людини, що умовно можна зіставити з коефіцієнтом зростання продуктивності праці.

Зростання продуктивності праці останніх років підтверджує і опубліковане в квітні дослідження McKinsey & Company: за минулі 10 років продуктивність праці в середньому в економіці Росії зросла з 19% до 31% від рівня США. Гарні результати, враховуючи, що і США не стояли на місці.

Олександр Шохін (http://www.kadozor.ru):
Необхідність скоротити надлишкову персонал в умовах сжавшегося і поки не відновиться попит натрапила на логічне бажання держави не допустити різкого зростання безробіття і соціальної нестабільності. Результат — неконкурентоспроможні компанії нічого не виробляють, не банкрутують, не йдуть з ринку, але зате продовжують знижувати продуктивність праці.

(Катаяма: 95% підприємств в Росії не рентабельні або малоприбуткові … 90% підприємств Росії немає оборотних коштів — див затримки з виплати зарплат за 09р.??? Хто їх купить етіт найбільш банкрутом і ЩО БУДЕМО ВИРОБЛЯТИ НА ЇХ РУЇНАХ)

Ще раз вибачте … накипіло

Похожие посты:

Оставить комментарий

Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.

Сентябрь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Фев    
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930  
Статистика