Думка москвичів розставляє пріоритети служби зайнятості статистика ринку праці

В червні-серпні 2009 року на замовлення Департаменту праці та зайнятості населення міста Москви проводилося соціологічне опитування городян, метою якого стало дослідження трудових установок москвичів в умовах зниження стандартів зайнятості та загрози безробіття. Певною мірою він з'явився частиною моніторингу соціально-трудової сфери столиці, що дозволило дати порівняльні оцінки, виявити рівень і ранги міських проблем, визначити тенденції руху пріоритетів москвичів, за якими повинні слідувати коригування руху відповідних ресурсів мегаполісу.

В опитуванні взяли участь 1250 працюючих москвичів, відібраних за спеціальною вибіркою з урахуванням статевовікових, освітніх та професійних характеристик респондентів. До уваги бралися також їх матеріальне становище і форма власності організацій, в яких вони працювали. Цільові установки опитування визначили і його репрезентативність, яка базувалася на двох основних критеріях — відповідно кількісної та якісної структурі працездатного населення Москви і потреби в послугах міської служби зайнятості. Саме тому значна частина респондентів (13,0%) обрана з числа тих, хто ідентифікує себе безробітним, хоча, як відомо, рівень реєструється безробіття в Москві не перевищує 1%, а загальної — не більше 2-3%.

У числі респондентів виявилося 48,4% чоловіків і 51,6% жінок, що приблизно відповідає структурі звертаються в центри зайнятості населення та зареєстрованих як безробітні. Що прийняли участь у міському опитуванні громадяни представлені шістьма віковими групами населення працездатного віку, найбільше представництво серед яких займають категорії 20-29 років (29,4%); 30-39 років (24,8%); 40-49 роки (22,8 %). Цілком зрозуміло, що найменшою за кількістю опитаних є вікова категорія до 20 років (6,2%) і понад 55 років (5,8%).

З позицій характеристики трудового потенціалу столиці і категорій громадян, які потребують трудовому посередництві, досить показова освітня структура респондентів, включених в генеральну вибірку, серед яких 51,3% мають вищу освіту. Це один з найвищих освітніх рівнів учасників опитування за проведені соціологічні дослідження в останні десять років. Представництво цієї освітньої категорії значно перевершує другу за чисельністю групу опитаних з початковою і середньою професійною освітою — 29,4%.

Найважливішим соціально-економічним індикатором, що відображає становище людини в соціально-економічному середовищі, є рівень його матеріального становища. Треба визнати, що за останні роки відбулися суттєві позитивні зрушення, що як не можна краще підтверджує можливості поступового зростання рівня добробуту городян. Серед москвичів, зайнятих у різних сферах міського господарства та потребують послуг міської служби зайнятості, були задоволені своїм матеріальним становищем в тій чи іншій мірі більше половини опитаних; 54,9% респондентів визначили своє матеріальне становище як середнє. Звертає на себе увагу той факт, що майже третина учасників опитування оцінили свій рівень достатку як низький, а 5,3% — як тяжкий.

Для різних категорій громадян робоче місце і одержувана за працю винагороду істотно різняться в рейтингу проблем життєзабезпечення. Для визначення місця і значущості соціально-трудових питань, які викликають у москвичів найбільшу тривогу, і, на їхню думку, вимагають першочергової уваги влади, респондентам для відповідей було запропоновано ряд найбільш важливих міських проблем з одинадцяти позицій. Перше місце в рейтингу значущості (тривожності) за традицією належить проблемі «дорожнеча життя і зростання цін». Так вважають понад 70% опитаних громадян, причому лідерство цієї компоненти відзначено у всіх обстежених категоріях і соціально-професійних групах москвичів.
Характерною для кризового стану ринку праці є тенденція до підвищення значущості працевлаштування та безробіття в рейтингу ступеня тривожності міських проблем. Якщо в 2007 р. відсутність або загроза втрати роботи турбували менше третини москвичів, то в кризовому році таких виявилося значно більше — 47,3%.

Крім того, проведеним у 2009 році опитуванням виявлено, що лише 31,2% респондентів мають стабільні нормальні трудові відносини на роботі. У той же час 17,9% вказали на скорочення штатів у своїй організації та реструктуризацію персоналу, близько 29% заявили про наявні зниженні, затримках і невиплати заробітної плати, скорочення робочого часу. Ще 9,4% москвичів, які взяли участь в опитуванні, виявилися під загрозою адміністративних відпусток.

Показово, що в цілому москвичі позитивно оцінюють діяльність міської влади щодо сприяння та забезпечення зайнятості. Лише чверть з опитаних виявилися вкрай незадоволеними її ефективністю і результатами, а інші поставили такі оцінки: 48,6% — «задовільно», 22,6% — «добре», а 13,4% і зовсім на «відмінно» оцінили дії міської адміністрації, включаючи службу зайнятості. А це означає, що незважаючи на досить напружену ситуацію на ринку праці, кредит довіри до влади не вичерпується.

Вкрай цікавими та примітними виявилися відповіді москвичів з приводу поліпшення і підвищення ефективності роботи міської служби зайнятості. Майже половина учасників опитування ратує за формування банку вакансій з гідною оплатою та умовами праці, але при цьому 34,3% стурбовані ускладненим порядком реєстрації та оформлення документації. Багато з опитаних вважають, що потрібно поліпшити інформованість населення та роботодавців про послуги служби зайнятості, можливості працевлаштування та профнавчання, а також збільшити оплату і привабливість громадських та тимчасових робіт.

В цілому опитування показало, що москвичі при всіх нинішніх труднощах досить адекватно оцінюють стан соціально-трудової сфери, висловлюючи одночасно певний рівень довіри до дій міської адміністрації щодо стабілізації ринку праці. Разом з тим наявні відмінності в запитах і очікуваннях, проявлені учасниками опитування, настійно вимагають більш цілеспрямованих заходів з профілактики безробіття та забезпечення зайнятості, відчутною адресної підтримки найбільш вразливих верств населення Москви.

Джерело: Работа.ру

Похожие посты:

Оставить комментарий

Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.

Июль 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Фев    
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031  
Статистика